miércoles, 16 de octubre de 2019
Guía Metodológica para el Desarrollo del Plan de Marketing en los Negocios
El texto presenta los conceptos, herramientas
mercadológicas y enfoques para la toma de decisiones que los gerentes necesitan
para asumir los roeles y responsabilidades en el ámbito comercial, fácil comprensión
del proceso de planificación estratégica del marketing, pasos e insumos
requeridos para el modelo en un proceso de planificación estratégica, continuar lectura
FUNDAMENTOS CAUSALES PARA EL EMPRENDIMIENTO EN LOS NEGOCIOS
10:30
ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, POLÍTICAS EMPRESARIALES, PREPARACIÓN Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS
No comments
El texto presente el
resultado de investigación en la empresa, su aplicación a través de la Política
Empresarial, utilizando un instrumento muy útil y práctico, la Metodología de
Preparación y Evaluación de Proyectos. Estudia la realidad de las pequeñas y
medianas empresas (PYMES), estructurada para adaptar a sus necesidades
prácticas. Orientan a empresarios tanto en su capacidad científica como en la
toma de decisiones Administrativas, Técnicas y Financieras, relacionadas con la
actividad del emprendimiento como Agente Productivo y su vinculación con la
realidad nacional y las posibilidades de inserción en la Economía
Internacional, continuar lectura
miércoles, 25 de septiembre de 2019
Métodos de compensación basados en competencias
Los Métodos Cuantitativos de Compensación Empresarial (MCCE) están muy relacionados con el crecimiento de la empresa y el plan estratégico. Tiene como objetivo apoyar los procesos de gestión humana en relación con el diseño del puesto de trabajo, la remuneración variable y el trabajo en equipo para solucionar conflictos. Continuar lectura.
Libros digitales disponibles en Ebsco base de datos de suscripción UCE
Fuente: http://www.uce.edu.ec/web/sib
Gestión en organizaciones intensivas en conocimiento
La llegada de la sociedad
informática, el desarrollo y uso de las nuevas tecnologías, el cambio
acelerado, la globalización y el aumento de la competencia del mercado, han
afectado tanto la estructura económica, política, social y cultural, que han
hecho que se dé el tránsito de una sociedad industrial a una sociedad de la
información, cuya fuente de riqueza es el conocimiento. La sociedad industrial,
caracterizada por el predominio de los sectores industriales, el conocimiento
experimental, las actividades manuales y el conflicto entre capital y trabajo
ha dado paso a una sociedad del conocimiento, cientificada, academizada y
centrada en los servicios. La organización industrial, que había adquirido de
la administración científica el énfasis en la productividad y la eficiencia
bajo la división del trabajo y el uso de la máquina cede su espacio a
organizaciones en que los activos intangibles como el capital intelectual, los
procesos de know.how, las mejores prácticas, han pasado a ser los más valiosos
de una organización. La competitividad y crecimiento económico dependen hoy del
conocimiento innovador y la transformación de procesos, pues el conocimiento se
ha revelado como el recurso para lograr ventajas competitivas duraderas, en una
economía donde única certidumbre es la incertidumbre. Continuar lectura
Libro digital disponible en las bases de datos de la UCE
Fuente: http://bvirtual.uce.edu.ec:2057/a/44094/gestion-en-organizaciones-intensivas-en-conocimiento
Sistema financiero en perspectiva
Libro disponible en las bases de datos de la Universidad Central del Ecuador:
Fuente: https://bvirtual.uce.edu.ec:2352/lib/ucesp/detail.action?docID=4824234&query=
Suscribirse a:
Entradas (Atom)